► Suavizar a entrada na reforma
• Trabalhado a tempo parcial nos últimos dois anos anteriores à idade legal da reforma.
► Incentivos à contratação
• Desempregados com mais de 55 anos dispensados de pagar contribuições para a Segurança Social por um período de 36 meses, quando inscritos no centro de emprego há mais de 90 dias.
► Plano de gestão de carreira
• Inclui ações de sensibilização para a reforma.
► Sistema de Informação para a Reforma
• Informar os beneficiários periodicamente da estimativa sobre a sua pensão.
► Suplemento para a Reforma
• O suplemento é criado por defeito no regime público de capitalização e o montante das contribuições é creditado numa conta individual. No entanto, o trabalhador pode escolher entidades privadas ou mutualistas. O trabalhador desconta de forma voluntária e automática para o sistema de capitalização 1% por defeito, mais se assim o entender. Este regime deverá ter benefícios fiscais.